1. 비정규직의 정규직 전환과 모든 노동자의 차별 철폐를 위한 법.제도 개선을 위해 앞장선다.

1) 비정규직 정규직화 실질화를 위한 조례제정

 - 비정규직 정규직 전환과 노동조건 개선에 관한 기본계획 수립, 이행

 - 조례 적용 비정규직 노동자 확대 (기간제, 파견․용역, 무기계약, 지자체보조금사업)

 - 동일가치노동 동일임금, 차별처우 금지, 노동조건 개선

 - 노동자 참여 정규직전환과 노동조건개선위원회 설치

2) 제도적 개선

 - 노동존중 지자체 실현을 위해 노동관계법의 구체적인 이행을 위한 조례제정

 - 노동관계법령이 포괄하지 못하는 노동자의 권리를 보장하기 위한 구체적인 조례제정

    (5인 미만 사업장에 대해서도 노동관계법 적용 및 노동권보장)

 - 민간부문 원청사용자가 비정규직 노동조합과 교섭에 나서도록 정책 개선

 - 모든 노동자에게 노동권 교육 실시 및 노조할권리를 위한 노동교육 실시

 - 공기업뿐만 아니라 민간기업도 경영에 함께 참여 할 수 있도록 노동이사제 도입

 2. 노동존중 사회 건설을 위해 노동부지사를 포함한 노동중심의 행정체제 개편을 위해 노력한다.

 - 노동 부지사 신설

 – 노동국 – 노동조합지원과, 비정규직지원과, 노동안전건강과 체계

 - 노동복지과 - 노동조건개선과, 중소기업노동자지원과, 노동복지개선과

 - 노동교육과 - 노동교육개발과, 노동교육지원과, 노동자 재취업 준비과

 – 노동안전보호 조례를 시행할 노동 종합 센타를 건립하고

   비정규직 지원센타, 일자리 센타, 건강센타 등의 종합적 기능을 집행한다.

3. 금속노조 광주전남지부 현대제철비정규직지회는 정책협약에 근거하여 민중당 이성수 전남도지사 후보를 적극 지지하며, 민중당 후보들의 당선을 위해 최선을 다한다.